精音公关总裁畅谈“乐公司、乐文化”

发布时间：2008-7-23 9:08:15

日前，精音（中国）公共关系有限公司总裁徐超接受了《现代广告》和《数字商业时代》两家专业媒体的专访，就公司的体制管理、经营理念、人文构建以及发展前景进行了深入的解读和阐述，更明确表示了精音公关 “乐公司，乐文化”的企业文化和价值观。

在专访中，徐超结合公司的发展历程畅谈了他个人对于企业文化的理论思考和实际运行情况，坦诚地表述了他从多角度出发考虑并结合精音公关实际情况做出的战略决策和具体工作安排。例如，为人熟知且津津乐道的四种不同员工段位的设计和实行、平时公司组织的各项体育活动，都传达了公司在文化氛围的建设上所作的深邃思考、倾力投入。徐超强调了精音公关今天所取得的成绩和声望，与公司始终坚持重视企业文化建设和价值观导入有着密切的关系。正是由于公司摒弃了“人脉控制业务”等本土公关公司的普遍理念，倡导营造精音公关自有的独特文化氛围，才有了公司有别于行业内其他企业的长足发展和进步。

专访表达出公司关于营造轻松平等的工作气氛、尽量淡化层级间差别的企业文化和价值观等战略考虑和远景规划。这也正是精音公关整个公司正在感受并完善着的 “乐公司，乐文化”，有了公司层面的策略规划和精音同仁们的实际行动，精音公关一定会创造出具有浓郁精音公关独特气息的人文环境，并利用这个独特的、内在的优势去取得一个又一个的胜利。